2010 június 24. (csütörtök)

III. Mfor Menedzsment Konferencia

Interaktív szakmai fórum

  • Hatékonyság-növelés hatékonyan, a gyakorlatban
  • Kockázati tőke, ipar és az Interim Management szakma szoros együttműködése
  • Új vezetési trendek
  • Story telling – mint a vezetés új eszköze
 
Menedzsment Fórum Konferenciák
2010 június 24. (csütörtök)III. Mfor Menedzsment Konferencia - Interaktív szakmai fórum
Danubius Hotel Gellért (1111 Budapest, Szent Gellért tér 1.)25 000 Ft + áfa

13.00 – 13.30

Regisztráció, kávé

13.30 – 13.40

Moderátori köszöntő, bevezető

Király Béla lapigazgató, Menedzsment Fórum Kft.

13.40 – 14.40

Hatékonyság-növelés hatékonyan és a gyakorlatban

Mik a leghatékonyabb hazai cégek? Mit tanulhatunk tőlük, mik a közös jellemzőik? - A Profiles International Hungary Kft. felmérése

Milliókat költünk relatíve kevés kontrollal a munkatársak alkalmazására, fejlesztésére, kiválasztására. Hol marad ilyenkor a befektetési, beruházási szemlélet? Hogyan lehet ennek a területnek a megtérülésén radikálisan javítani?

Hogyan történik mindez a gyakorlatban? Esettanulmány - Értékesítési hatékonyság növelése a Sió-ECKES Kft.-nél – mérésekkel és visszaméréssel

Székely Gábor partner, Profiles International Hungary Kft.

14.40 – 15.10

A siker receptje

Esettanulmány

Milyen szervezeti átalításokat követelt az elmúlt egy-másfél év a vállalattól? Milyen piaci lépéseket kell kellett megtennie? Milyen stratégiát folytatott a cég a fejlődés érdekében?

Holman Endre ügyvezető igazgató,

Generál Média Kft.

15.10 – 15.40

Kávészünet

15.40 – 16.10

Kockázati tőke, ipar és az Interim Management szakma szoros együttműködése

Lipcsei András partner,

Interim Management Resourcing Kft.

16.10 – 16.40

Új vezetési trendek

Pozvai Zsolt vezérigazgató,

Develor Tanácsadó Zrt.

16.40 – 17.10

Story telling – mint a vezetés új eszköze

dr. Tóth Tamás ügyvezető, partner,

TT Management Consulting Kft.

17.10 – 17.40

Vitafórum a konferencia résztvevőinek bevonásával

Fejlesztve, előre menekülve kell a válságot kezelni, hangzott el számtalanszor az előbbi érvelés. A vitafórum keretében a résztvevőkkel ezt a tézist járjuk körül. Mennyire kifizetődő úttörőnek lenni? A gyakorlatban mely változások lehetnek üdvözítőek? Szervezetileg a jelen helyzetben milyen változások vihetők át, és milyen módon érdemes a változásokat menedzselni?

Szakmai résztvevők:

Juhász Csaba ügyvezető igazgató,

Glencore Grain Hungary Kft.

Nagy István Ottó partner,

Üzletviteli Tanácsadási Szolgáltatások üzletág,

Ernst & Young Tanácsadó Kft.

17.40 – 17.45

Konferenciazárás

A programváltoztatás jogát fenntartjuk!

A konferencián készült képek

Menedzsment Fórum Konferenciák
Vissza a főoldalra